O secretário da Cidadania, Francisco Carlos, vai à Câmara Municipal nesta terça-feira, 11, às 10h, detalhar aos vereadores o projeto de Plano de Cargos e Remuneração dos Servidores da Saúde (PCRSS), elaborado pela administração municipal, e que deve ser votado pelo Poder Legislativo ainda este ano. O desejo da prefeita Fafá Rosado é que o plano passe a vigorar no início de 2008, valorizando a categoria.

Pela primeira vez na história do Município, os servidores da saúde terão o seu plano de carreira e remuneração. “O plano faz parte do conjunto de estratégias definidas pela atual administração municipal, para reorganização do sistema de saúde, em face dos novos desafios e demandas do setor”, justifica o secretário Francisco Carlos.

A realização de concurso público e a reestruturação organizacional da Gerência da Saúde completam o conjunto de estratégias da gestão municipal para o setor da saúde. Serão criadas, por exemplo, seis Unidades de Supervisão do Programa Saúde da Família (PSF), além de ser mantida, a coordenação atual, para melhorar o trabalho do programa.

O secretário Francisco Carlos dirá também aos vereadores que, com a elaboração do plano de carreira e remuneração da saúde, a estrutura técnico-administrativa da Vigilância à Saúde também será reformulada, havendo ainda a contratação de 26 técnicos para o setor, já prevista no atual concurso público.  Outra vantagem do PCRSS, é que os servidores contratos por meio do concurso, já vão ingressar com carreira funcional definida.

REMUNERAÇÃO – O Plano de Cargos e Remuneração fixa em R$ 1.050,00 o piso de remuneração dos médicos.  A Prefeitura estuda ainda a possibilidade de instituir o mecanismo de estímulo à produção que poderá até dobrar o valor para R$ 2.100,00, para jornada de trabalho de 20 horas. Para a jornada de 40 horas, o valor poderá chegar a R$ 4.200,00. No caso dos médicos do Programa Saúde da Família (PSF), o salário, para 40 horas, ficaria em R$ 6.600,00.